Onboarding et Gestion des compétences (GPEC)

Nos solutions ont été conçues pour s’adapter et répondre aux besoins spécifiques des entreprises. Concevez un processus d’évaluation des performances et une expérience qui correspond à votre organisation.

logiciel de fidélisation : intégration et suivi

Fonctionnalités

Grâce à la simplicité de la création de documents d’évaluations, le logiciel HUMATCH améliore l’engagement des employés et rend le processus d’évaluation convivial et transparent. Nous mettons à votre disposition les meilleurs outils pour :

  • Une évaluation juste et précise de la performance
  • Améliorer la productivité globale de l’organisation
  • Une meilleure expérience RH des employés
  • Promouvoir l’engagement des employés

Une intégration réussie pour motiver vos futurs employés:


Les premières impressions comptent. Réduisez la perte de temps dans le processus Onboarding des nouveaux employés grâce à nos outils d’intégration modernes et rapides.

Gestion des fiches de poste :
HUMATCH apporte une structure et une efficacité optimale à la manière dont vous élaborez, gérez et stockez vos descriptions de postes. Préciser clairement vos attentes à l’endroit de vos employés en créant des fiches de postes compréhensives comprenant un descriptif général du poste, les compétences principales requises ainsi que les compétences annexes liées au poste.

Gestion des entretiens annuels
L’approche d’HUMATCH en matière de gestion des entretiens annuels permet aux managers de mettre en œuvre plus facilement, un système complet de gestion de la performance des employés.Le processus HUMATCH fait en sorte que les employés soient impliqués et productifs, grâce à un processus d’évaluation clair et efficace.

  • Planifiez et automatisez les emails de convocations grâce à un processus rapide et efficace, en conformité avec la législation. Suivez en temps réel les statistiques des évaluations et accompagnez la progression de votre personnel.
  • Préparez les entretiens annuels selon une trame totalement paramétrable. Les nombreuses fonctionnalités disponibles aident les ressources humaines à évaluer avec précision la performance des employés. Le processus de validation mis en place accélère le processus dans son ensemble et facilite la prise de décision.

La plupart des employés redoutent leurs évaluations annuelles.Offrez à vos employés une meilleure expérience d’évaluation. La solution leur permet de contribuer au processus d’évaluation et de préparer leurs entretiens annuels.

Gestion des compétences
Réussissez les évaluations de compétences de vos employés en utilisant les fonctionnalités clés de HUMATCH.
Évaluez vos employés par rapport à la fiche de poste en incluant les compétences clés et annexes. Vous avez également la possibilité de créer des modèles d’évaluation personnalisables avec l’option d’ajout de nouvelles compétences pour un salarié. Orientez les formations et les recommandations en fonction des résultats d’évaluation.

Historique des formations et des expériences des salariés :
Suivez en temps réel l’historique de formation et des expériences de vos salariés.
La solution HUMATCH fournit un tableau de bord complet qui résume l’ensemble des formations réalisées. Avec le système de gestion de la performance HUMATCH, vous en savez plus sur votre équipe. Identifiez le potentiel de chacun de vos talents et planifiez une stratégie de fidélisation et d’évolution de vos employés.
Visualisez l’évolution de vos employés grâce à un fil d’événement En un seul clic, accédez à l’ensemble des événements de la vie dans l’entreprise d’un employé.

Pilotage RH : Obtenez des statistiques pertinentes à la prise de décision

Ne laissez plus un talent inexploité.
La solution permet de visualiser l’ensemble des compétences de l’entreprise et d’optimiser la prise des décisions concernant les formations ou l’évolution d’un employé. Cartographiez les postes critiques définissez les compétences requises pour réussir.

Explorez les données quantitatives sur l’effectif et les profils des employés. Analyser les tendances actuelles et les besoins actuels et futurs de votre entreprise.Grâce à une interface simple et puissante, visualisez l’ensemble des informations stratégiques :

  • Création d’une matrice des compétences
  • Suivi en temps réel des formations
  • Pilotage des carrières et des évolutions permettant une prise de décision effective et stratégiquet

Nous contacter : contact@humatch.fr